江西海绵厂的执行力源于什么?

发布时间: 2018-11-22 17:26:59

新闻来源: 江西省奥泰绿园海绵有限公司

江西海绵厂家的力量是不可阻挡的,不管你是有意识的提倡,还是无意栽花,或是任其自生自灭,它都会发挥作用。只是说这个力量是积的,还是消的;是统一的还是发散的;是有序的还是无序的。积地、统一的、正向的文化要是不占上风,所谓的亚文化或者说是潜规则的力量就会占据文化的阵地。
江西海绵厂中制度如同法规一样,具有控制、指导、激励、约束的功能。军队有好的战斗力和执行力来源于铁的纪律。安徽泰海绵厂说“服从命令是军人的天职”一语点破天机,海绵厂要做出的海绵厂,制度将是支撑和。在正向的因素中有效激励制度会让安徽泰海绵厂充满激情;在负向因素中,企业制定“高压线”准则会形成强大的震慑力量。而执行力缺乏的海绵厂中往往忽视制度正向激励与负向震慑的平衡点,这一点又与管理者有关。“约束不明、申诉不公,将之罪也。”而且一些管理者凌驾于制度之上,不能够做到严于律己,这也是执行力缺乏的原因之一。
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